随着社会经济的不断发展，各地区都会适时调整最低工资标准以保障劳动者的合法权益。2019年，北京市政府也对最低工资标准进行了调整。新的最低工资标准自2019年7月1日起正式实施。根据最新规定，北京市最低工资标准由原来的每月2120元调整为2200元，非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时24元提高到24元。

此次调整旨在更好地适应物价水平和生活成本的变化，确保劳动者能够获得合理的生活报酬。同时，北京还提高了失业保险金标准，从每月1530元上调至1591元，这进一步保障了失业人员的基本生活需求。此外，北京还提高了工伤保险待遇标准，为因工受伤或患职业病的职工提供了更有力的保障。

本次调整不仅体现了政府对劳动者的关怀，也是促进社会公平和谐的重要举措。对于企业来说，也需要及时关注并遵守相关政策法规，合理安排人力资源，共同营造良好的就业环境。