⏰ 当你的劳动合同即将到期时，如果公司没有提出续签意向，或者你本人决定不再续约，该如何顺利办理离职手续呢？以下是一些关键步骤和注意事项👇：

第一步，提前确认合同条款 📜。查看合同中关于合同期满终止的相关规定，明确双方的权利与义务。通常情况下，合同到期后自动终止，无需额外申请。

第二步，与公司沟通 👨‍💼💬。即使不续签，也建议主动与上级或HR沟通，表明你的离职意愿，并了解是否需要提交书面申请。同时，确认工资结算、社保缴纳等事项的时间节点。

第三步，交接工作内容 🖥️📋。按照公司要求完成工作交接，包括文件归档、系统权限移交等。这不仅是对工作的负责，也是为未来的职业发展积累好印象。

第四步，领取离职证明 📝💼。合同终止后，务必向公司索要正式的离职证明，以便后续求职或办理其他事务。

最后，保持积极心态，无论出于何种原因，平稳过渡才是最重要的！🌟