职场妈妈们注意啦！哺乳假是国家为了保障宝妈们在工作与育儿之间找到平衡而设立的一项福利政策。简单来说，哺乳假就是指女性员工在孩子出生后的一段时间内，每天可以享受一定时长的带薪休假，用于照顾宝宝。💡

那么，申请哺乳假需要满足哪些条件呢？首先，你需要是处于哺乳期的宝妈（通常为宝宝出生后的1年之内）。其次，你的工作单位需要符合相关法律规定，并支持员工申请哺乳假。最后，你需要提前向公司提交申请并获得批准。⏰

小贴士：不同地区可能对哺乳假的具体规定略有差异，建议宝妈们及时关注当地劳动部门发布的最新政策哦！💪💕

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