广东的产假政策近年来进行了调整，为女性提供了更贴心的保障。根据最新规定，广东女性的基本产假为 98天，其中包括产前可以休假 15天。如果符合法律、法规规定生育子女的夫妻，还可以享受额外的 80天奖励假！对于一些特殊情况，比如难产或生育多胞胎，还能增加产假天数哦～👏

此外，男性伴侣也能享受 15天的陪产假，与家人共同分担育儿责任。这些假期不仅让准妈妈们有充足的时间恢复身体，也让家庭更有温度。👩‍👧‍👦

如果你是职场妈妈，别担心！用人单位不得因产假减少你的工资福利，也不能随意辞退你。记住，这些都是你的合法权益！💪 为了更好地规划生活，建议提前了解相关政策，并与公司沟通确认具体安排。祝每位孕妈都能安心度过这段特殊时光，迎接新生命的到来！👶💕