在现代职场中，“五险一金”是每位打工人绕不开的话题。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而一金则是住房公积金。这些福利看似简单，但具体缴纳金额却可能让人一头雾水。

那么，五险一金一个月到底要交多少钱呢？这主要取决于你的工资水平和地区政策。通常情况下，养老保险和个人部分合计约为工资的8%-20%；医疗保险为工资的2%左右；失业保险为工资的1%；工伤和生育保险则由单位承担。至于住房公积金，一般为工资的5%-12%，企业和个人各承担一半。

法律专家郝科名律师在其普法视频中提到：“五险一金不仅是员工权益的重要保障，也是企业社会责任的一部分。”因此，了解自己应缴金额不仅有助于合理规划财务，还能更好地维护自身合法权益。

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