在职场中，加班工资是一个常见的问题，而1.5倍工资更是大家关注的重点！那么，它到底怎么计算呢？💡🔍

首先，我们需要了解基本工资的概念。假设你的月薪是6000元，一个月有21.75个工作日（法定工作日），那么你的日工资 = 6000 ÷ 21.75 ≈ 276元/天。接着，如果你在休息日加班了8小时，那么你的加班工资 = 日工资 × 1.5 = 414元。🎉💼

简单来说，1.5倍工资通常适用于平时加班的情况。当然，不同公司可能有不同的规定，建议大家仔细查看劳动合同或公司规章制度哦！📝🧐

记住，合理维护自己的权益很重要！💪👏如果发现公司未按规定支付加班费，可以向劳动部门投诉，保护自己的合法权益！💼🌟

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